「退職代行サービス」
って、ご存知ですか?
依頼人に代わって、その依頼人の勤め先と
依頼人の退職の交渉をするサービスです。
「辞めたいのに、辞めさせてくれない」
そんな企業が少なくないなかで、勤めている方が
抱えている悩みの一つのようです。
20代男性を中心に、サービス利用者が増えていて、
すでに多い時では、
「月300人の依頼」
があると言われます。
以前から言われていることですが、
一つの企業で働き続けることに対して、
疑問を感じる人が増えているのは、
このことからも、痛感します。
そして、ますます、この動きは加速していくことでしょう。
ある意味、本当の意味での
「働き方改革」
をもたらすものかも、しれません。
「どこで(どの会社で)働くか」
ではなく、
「何がしたいか」
こそ、働く基準とする大切さを、
改めて教えてくれます。
そして、その「何がしたいか」とは、
あなたの軸と呼べるものです。
あなたが、
これから起業されるにしても、
すでに経営者として活躍されているにしても、
会社員として仕事を続けていこうとしても、
ご自分のこの軸(=自分軸)を改めて、
見直してみてください。
こんな世の中だからこそ、
という新鮮な気づきがあるかもしれません。
今回の内容が、
あなたの「働き方改革」の一助になりましたら、幸いです。
最後に一つ、ご紹介させてください。
桜坂市民大学様のご厚意で、今期も、
を、儲けさせていただけることになりました。
今の働き方に疑問を持ち、
本当の意味での「働き方改革」をしたい方に
お役に立てる内容です。
ぜひ、ご受講ください。
今日も最後まで読んでくれてありがとうございました。